Perbedaan antara peran sosial dan status sosial

Dalam humaniora, banyak perhatian diberikan pada studi peran sosial dan status sosial. Apa saja fitur keduanya?

Konten artikel

• Apa itu status sosial??
• Apa itu peran sosial??
• Perbandingan
• Meja

Apa itu status sosial??

Masyarakat modern dicirikan oleh interaksi konstan orang. Pada saat yang sama, seseorang dapat berada dalam kelompok sosial yang berbeda - di keluarganya, di tempat kerja, di sekolah. Di masing-masing dari mereka ia memiliki posisi tertentu, yang menyiratkan pemenuhan berbagai tugas dan fungsi, serta penggunaan hak-hak yang ditetapkan. Ketentuan ini sesuai dengan status sosial manusia.

Misalnya, jika kita berbicara tentang kelompok sosial seperti kolektif pekerja, maka status sosial seseorang di dalamnya akan ditandai dengan posisi yang dipegangnya, kekhususan hak dan kewajiban di bawah kontrak, tingkat otoritas, hak istimewa, gaji. Ini bisa lebih tinggi atau lebih rendah dari status beberapa rekan kerja atau sama dengan karakteristik sosial yang sesuai dari karyawan lain perusahaan.

Orang dapat memiliki status sosial dalam hubungannya dengan seluruh masyarakat. Dalam hal ini, akan dinyatakan dalam totalitas kualitas pribadi dan profesional warga negara, tingkat pendidikan, pendapatan, ketenaran di antara orang lain.

Bisa jadi seseorang dengan status sosial tinggi dalam satu kelompok akan memiliki yang rendah di komunitas lain. Misalnya, ketika seorang warga memiliki kinerja yang sangat baik di universitas, tetapi dalam tim olahraganya, di mana ia bermain setelah kelas, memainkan peran pendukung.

Fitur serupa mencirikan rasio status sosial di berbagai masyarakat sipil. Jadi, setelah mencapai kesuksesan dan tanda tangan yang sesuai di negaranya, seseorang yang memutuskan, secara relatif, untuk beremigrasi, mungkin berada di bawah tangga sosial di negara bagian lain..

Status sosial diklasifikasikan ke dalam yang ditentukan dan diperoleh.

Yang pertama adalah atribut kepribadian seseorang di luar kehendaknya - misalnya, jika seorang karyawan biasa perusahaan diangkat ke posisi tinggi di bawah perlindungan seorang kerabat, meskipun secara objektif ia tidak pantas mendapatkan promosi. Dalam hal ini, kolega karyawan ini tidak boleh berbagi pendapat manajemen tentang penunjukan orang yang tepat.

Sebaliknya, status yang diperoleh mencerminkan kontribusi signifikan seseorang terhadap pertumbuhan pribadinya dan profesional. Biasanya mereka dikutip di atas oleh anggota komunitas dengan siapa orang itu berinteraksi..

Apa itu peran sosial??

Di bawah peran sosial itu dipahami totalitas atribut perilaku seseorang karena status sosialnya (tetapi tidak hanya) dan karakteristik komunitas dengan siapa ia berinteraksi. Orang-orang yang berkomunikasi dengannya, menganggap peran sosial ini memadai untuk posisi seseorang dalam kelompok yang sesuai. Selain itu, peran ini dibentuk, sebagai suatu peraturan, di bawah pengaruh pendapat orang-orang di sekitar..

Bagaimana seseorang dapat memenuhi peran sosialnya??

Misalnya, jika dia adalah anggota tim olahraga, maka dia mungkin kaptennya (ini akan menjadi status sosialnya) - sebagai salah satu pemain terbaik dan paling berpengalaman. Peran ini melibatkan manifestasi reguler oleh seseorang dengan kualitas pribadinya dan profesional - dan ini sudah akan menjadi peran sosialnya. Dalam hal ini, penunjukan pemain sebagai kapten dapat dilakukan dengan keputusan semua anggota tim olahraga lainnya - dan mereka juga akan menilai seberapa banyak ia sesuai dengan peran tersebut. Jika seseorang gagal, atlet lain dapat diganti.

Kami mencatat di atas bahwa tidak hanya status sosial menentukan penampilan peran yang tepat. Faktor pembentukannya dapat menjadi kualitas pribadi dan profesional yang luar biasa dari seseorang dalam aspek-aspek yang tidak menyiratkan munculnya status sosial dalam dirinya, tetapi mempengaruhi peningkatan otoritasnya di mata perwakilan masyarakat..

Misalnya, jika pemain yang sangat muda namun sangat terlatih dan berkualitas datang ke tim olahraga, mereka kemungkinan besar tidak akan ditunjuk sebagai kapten. Tetapi mereka akan memainkan peran sosial yang signifikan - pemain yang stabil dari struktur dasar, mampu secara teratur menunjukkan kualitas pribadi dan profesional mereka.

Perbandingan

Perbedaan utama antara peran sosial dan status sosial adalah bahwa karakteristik pertama kepribadian seseorang adalah atributnya yang tanpa syarat, tidak dapat disangkal, tetapi tidak stabil - yang mengharuskan operator untuk terus mempertahankan legitimasi memilikinya. Pada gilirannya, status sosial, seperti yang kita sebutkan di atas, kadang-kadang diperoleh oleh seseorang dan tidak cukup pantas - namun, ia tidak boleh ditanyai.

Seseorang dapat mulai memainkan peran sosial karena status yang diterima - dan sebaliknya. Tapi ini tidak selalu terjadi. Oleh karena itu, peran dan status sosial dapat dianggap sebagai tanda-tanda yang berkaitan erat, tetapi tidak selalu saling bergantung.

Seseorang hampir selalu memperoleh peran sosial, dengan mempertimbangkan pendapat anggota masyarakat di mana ia melakukan kegiatan rutin, melakukan tindakan apa pun, menyelesaikan masalah, memiliki tugas dan hak. Seseorang juga dapat memperoleh status sosial tanpa mempertimbangkan pandangan komunitasnya - misalnya, jika seseorang dari orang luar yang memengaruhi kelompok yang bersangkutan memutuskan untuk memberikan kepadanya hak istimewa..

Setelah menentukan perbedaan antara peran sosial dan status sosial, kami memperbaiki kesimpulan dalam tabel.

Meja