Dalam kegiatan manajerialnya, kepala dapat mengeluarkan perintah dan instruksi. Dalam undang-undang, kedua jenis keputusan manajemen dianggap sama. Memang, konsepnya sering identik, tetapi ada sejumlah perbedaan mendasar yang berkembang dalam praktiknya. Pengacara perlu mengetahuinya untuk menyiapkan dokumen yang benar dalam formulir. Jadi, pesanan selalu dikeluarkan oleh para pemimpin organisasi, dan para deputi serta direktur cabang mereka - hanya pesanan. Jenis tindakan pertama dan kedua harus diperkenalkan kepada karyawan di bawah tanda tangan.
Konten artikel
- Definisi
- Perbandingan
- Kesimpulan
Definisi
Memesan - itu adalah tindakan hukum yang dikeluarkan oleh kepala badan negara atau organisasi dalam kompetensinya. Persyaratan yang tercantum dalam dokumen mengikat. Perintah dapat dikeluarkan oleh lembaga pemerintah dan, sebagai aturan, memiliki durasi yang tidak terbatas. Ini menyangkut masalah mendasar dari perusahaan atau organisasi, itu dapat disebut dalam pelaksanaan kekuasaan mereka.
Memesan - itu adalah tindakan hukum yang dikeluarkan oleh kepala perusahaan atau organisasi secara individu dan menyelesaikan masalah operasional yang dihadapi badan hukum. Seperti pesanan, itu mengikat. Menurut praktik yang sudah ada, perintah memberi seseorang kekuatan sementara, dan Anda bisa merujuk kepadanya hanya dalam kasus-kasus yang terisolasi, dan tidak terus-menerus, sebagai perintah.
untuk isi ↑Perbandingan
Dengan demikian, perbedaan antara perintah dan perintah sangat sewenang-wenang dan dikembangkan hanya berdasarkan praktik hukum. Dalam hukum, konsep-konsep ini umumnya diidentifikasi, dan persyaratan yang sama dikenakan padanya. Berdasarkan situasi saat ini, pesanan hanya dikeluarkan oleh manajer puncak perusahaan dan organisasi (direktur umum, presiden perusahaan, ketua). Pesanan dikeluarkan oleh kepala cabang atau divisi struktural.
Selain itu, pesanan adalah tindakan hukum mendasar yang valid hingga dibatalkan atau yang baru dilepaskan (misalnya, pesanan distribusi tugas bulanan di perusahaan). Pesanan, berdasarkan praktik yang telah ditetapkan, valid hingga dijalankan (misalnya, akan bekerja pada hari libur umum). Pesanan dapat diubah, bukan pesanan lama yang baru.
untuk isi ↑Kesimpulan
- Penciptaan norma hukum. Jika perintah tersebut tidak pernah bersifat normatif, maka perintah tersebut dapat menciptakan norma hukum. Tetapi baik perintah maupun perintah bertindak sebagai tindakan penegakan hukum.
- Lingkaran pertanyaan. Perintah menimbulkan hubungan hukum yang panjang (misalnya, pembagian tugas, wewenang resmi, dll.). Pesanan dikeluarkan untuk menyelesaikan masalah saat ini dengan cepat (akan bekerja pada hari libur, meningkatkan biaya produksi).
- Masa berlaku Menurut praktik yang sudah ada, perintah adalah tindakan hukum yang terbatas waktunya, sementara perintah berlaku terus menerus, atau sampai sepenuhnya dieksekusi, atau sampai penerbitan dokumen baru.
